Professeur en management et ressources humaines à EM-Lyon Business School. Il y a longuement occupé la fonction de directeur académique, en charge des programmes, de la faculté et de la recherche. Il a été précédemment doyen associé à l’innovation pédagogique. Docteur en gestion et habilité à diriger des recherches, ses thèmes d’intervention et de recherche concernent les organisations basées sur les projets, l’innovation managériale et le développement des nouvelles formes d’organisation, l’intelligence collective et le management des équipes projet multidisciplinaires dans des contextes extrêmes, de haute performance, incertains et risqués. Il est l’auteur de nombreux ouvrages et articles académiques et professionnels sur ces sujets.
Amour et entreprise
Ce pourrait être le titre d’une série américaine à succès. C’est aussi un sujet [...]